為進一步提升外聘教師的教學質量，規范教學管理，11月5日上午，我校在博逸樓第二階梯教室召開了外聘教師教學工作會。本次會議旨在明確教學要求、搭建高效溝通橋梁，助力外聘教師更深融入學校，更精準參與教學工作，為學校教學質量筑牢基礎。全體外聘教師、各專業教學科代表、教務科代表及相關部門負責人參加此次會議。

此次會議由我校教務科科長賴鄭主持，會議對四川省教育廳關于印發《四川省中小學教師師德評價考核辦法》《四川省中小學教育懲戒規則實施細則（試行）》和我校頒發的《四川省鹽業學校教師管理制度》（川鹽校〔2023〕95號）、《四川省鹽業學校教學差錯和教學事故認定及處理辦法》（川鹽校〔2023〕99號）等5個文件進行解讀。他指出，教師教學行為要遵循教學規范，保證各教學環節達標；嚴守師德底線，維護教師職業尊嚴，做到言行得體、關愛學生與家長。明確教育懲戒需適度，保障學生權益。嚴守安全紅線，將師生人身安全置于首位，增強安全意識，及時排除教學安全隱患。同時對教學常規落實、質量提升及管理等方面提出要求，鼓勵教師注重教學細節。

隨后，我校副校長游傳政在會上強調了師德師風建設的重要性。他指出，作為教師，不僅要具備扎實的專業知識和教學技能，更要具備良好的職業道德和師風師范。

外聘教師作為學校教學力量的重要組成部分，同樣需遵循《四川省中小學教師師德評價考核辦法》及我校師德師風建設相關制度規范。同時，他對外聘教師提出了幾點希望和要求。他希望外聘教師積極向學校反映教學中遇到的問題和困難，多提寶貴意見和建議，共同推動學校教學質量的提升；鼓勵外聘教師與專業科、教務科等部門保持密切聯系，就課程設置、教學內容、教學方法等方面提出改進建議；希望外聘教師積極參與學校組織的教研活動，與校內教師交流教學經驗，共同探索教學改革的新思路、新方法。

會議最后，賴鄭對本次會議進行了總結。希望全體外聘教師能夠繼續發揚敬業奉獻精神，不斷提升自身教學水平和師德修養，為學校的教學事業貢獻更大的力量。

本次教學工作會議的召開，不僅增強了外聘教師對學校教學管理制度的理解和認同，也為進一步提升學校教學質量奠定了堅實基礎。